以下の設問に対して、そうだと思うものをチェックして下さい。
一般的にチェックした数が多いほど
経営者としての資質をより備えていると考えられます。
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1
精神的な若さを保っていると思う
2
人生も会社も理念や目標が必要である
3
「かたよらない心」「こだわらない心」「とらわれない心」を持っている
4
会社の経営にいつも危機感を持っている
5
会社の「強み」を意識している
6
社会や経済など、経営環境の動向には敏感である
7
社員の意見は丁寧に聞く
8
説得力を身につけている
9
リーダーシップは社員やメンバーを愛する人柄から発揮されるものだ
10
好奇心が強く、新しもの好きである
11
何でも、あまり好き嫌いはないほうだ
12
ITに感心がある。パソコン操作も人並みだ
13
社長はネアカ人間がよい
14
仕事はワクワクドキドキしてやるものだ
15
社業以外に趣味を持ち、地域の人たちとも良く付きあうほうだ
16
会社の経理はガラス張りにしている
17
会社の経費の使い方で、公私混同は絶対にしない
18
会社の計数管理はしっかりやっているつもりである
19
決算書を見かけだけは良くしたいという誘惑に負けない
20
会社は経営者の所得を得る手段ではない
21
貸借対照表の読み方は理解している
22
変動費が増えても、固定費を減らすというのは正しい
23
変化しないことは悪、変化は善。されど信念と努力は継続が善である
24
「経営のすべては自分ひとりの責任」という自覚を常に持っている
チェック数は合計
個です。
チェックシ−トの詳細については、
『これだ！ 中小企業再生の極意』
の第3章をご覧下さい。
